Un blog che vuole rappresentare un punto di riferimento per la creazione di una cultura della valorizzazione della diversità di genere; uno strumento per mettere in atto una vera e propria sfida culturale. Una sfida che non riguarda solo le donne, ma anche gli uomini, importanti alleati in questo percorso. Un luogo dove conversare e confrontarsi condividendo prospettive ed esperienze volte all'attuazione di azioni efficaci a sostegno della genitorialità, della conciliazione lavoro-famiglia e dell'occupazione femminile.

Luisa Quarta
Luisa Quarta
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Le competenze digitali per colmare il divario di genere

In un mondo sempre più digitale pare che solo il 3% delle ragazze in Europa si laurei in discipline informatiche; questo è il dato allarmante diffuso oggi dall’ITU, l’agenzia delle Nazioni Unite che si occupa di ICT. Ancora una volta le ragazze rischiano quindi di perdere un’importante opportunità visto che, come dichiarato dall’amministratore delegato di […]



Redazione
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Torna a Milano “Mamme di Corsa”

Vi segnaliamo un modo divertente per ritrovare la forma con attività all’aria aperta: “Mamme di Corsa”, iniziativa sponsorizzata da Yakult nell’ambito del progetto Run&Health Yakult di CorriMi, che consiste in una classe di fitness rivolta alle neo mamme con bambini in passeggino (indicativamente fino ai 3 anni di età). Il corso si svolgerà presso il Parco Sempione di Milano […]



Redazione
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Crescono i papà babysitter

Aumentata dal 7% del 2008 al 12% del 2013 la quota di padri che sceglie il congedo parentale per accudire i figli neonati dopo il periodo di maternità obbligatoria a favore della madre.



Raffaella Mollame
Raffaella Mollame
gabrielle mc mullin

Dichiarazioni shock dall’Australia: “andateci a letto per fare carriera”

Provocazione per acquisire visibilità o boomerang di immagine? Quanto affermato recentemente dalla chirurga australiana Gabrielle McMullin durante un’intervista radiofonica per promuovere il suo libro sta scatenando reazioni e commenti di biasimo in tutto il mondo. Cosa ha affermato l’illustre medico a giovani studentesse, usando un tono ironico, che comunque non mitiga la gravità della dichiarazione? […]



Redazione
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In Italia l’inglese è donna?

Secondo un recente studio realizzato dall’accademia online ABA English su oltre due milioni di alunni, sembrerebbe che le donne studino inglese più degli uomini (54% del campione). La stessa tendenza si osserva a livello europeo. Se in Spagna i risultati sono simili a quelli italiani (il 51% degli studenti è donna), in Francia il tasso femminile sale addirittura […]



Luisa Quarta
Luisa Quarta
donne nei cda

Donne nei Cda: ancora troppo poche!

Anche quest’anno, in occasione dell’8 marzo, il focus di molti dibattiti è stato sulla scarsa presenza delle donne nel mondo del lavoro. L’annuale ricerca di Ria Grant Thornton – elaborata con il database Aida di Bureau van Dijk – racconta di cda con scarsa presenza femminile. Infatti, solo il 13,8% delle donne ricopre il ruolo di […]



Redazione
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donne manager

Donne: le regioni dove è meno difficile diventare dirigente

In occasione dell’8 marzo, Manageritalia presenta un nuovo Rapporto dedicato al lavoro femminile manageriale. Ciò che emerge da questa indagine mostra una vera e propria classifica territoriale, ovvero le regioni e le province italiane dove è più facile intraprendere per una donna la carriera dirigenziale. Il mondo del lavoro nel nostro paese in questo senso […]



Redazione
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pink in blues

8 marzo: Pink in Blues + Pink Network

Appuntamento l’8 marzo con lo spettacolo Pink in Blues, un recital in rosa con musica dal vivo, dove la giornata tipo di una donna di oggi, con le difficoltà legate alla gestione della vita quotidiana, nell’impresa di far convivere famiglia, lavoro e tempo per sé apre lo sguardo sulle piccole-grandi conquiste di tante donne che hanno direttamente […]