La manovra finanziaria in corso di approvazione prevede l’anticipo di due anni per l’adeguamento delle pensioni di vecchiaia delle donne nel settore privato. Sulla scorta di quanto già successo... [leggi tutto]
Dopo il riscontro positivo di presenze, sostegno e stampa, ottenuto grazie al flashmob di mercoledì 6 luglio, la campagna NON FARTI SCIPPARE IL FUTURO organizzata da Pari o Dispare continua. Il flashmob... [leggi tutto]
Naturalmente, era solo questione di tempo ma ce l’aspettavamo, dopo l’innalzamento dell’età pensionabile per le donne del settore pubblico, alzare anche quella delle donne del privato è un gioco... [leggi tutto]
Sono “spariti” 4 miliardi: questo il motivo della conferenza stampa organizzata dall’Associazione Pari o Dispare che si terrà oggi alle 15,30 presso la Sala stampa della Camera dei Deputati... [leggi tutto]
Siamo felici di ospitare nel nostro blog un post di Massimo Fiaschi, Segretario Generale di Manageritalia, dal blog Pensioni @ Manageritalia, sul tema del welfare e dell’allungamento dell’età... [leggi tutto]
Vorrei segnalare, sempre sul tema dell’innalzamento delle pensioni per le donne, l’articolo apparso oggi sul Corsera “Donne più tardi in pensione ma meno tasse sui loro stipendi» –... [leggi tutto]
Di recente in Italia si è iniziato a parlare di innalzamento dell’età di pensionamento femminile (equiparandola a quella maschile), a seguito di una sentenza della Corte di Giustizia europea riguardante... [leggi tutto]
Sul sito di AIDP, l’Associazione Italiana per la Direzione del Personale, abbiamo trovato molti articoli interessanti a proposito delle donne, l’economia e il lavoro. Ve li segnaliamo sperando... [leggi tutto]
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